آیین نامه استخدامی کارکنان دانشگاه علوم انسانی مفید قم که حسب تجویز بند ۱۱ از ماده ۲ اساسنامه این دانشگاه ( مصوب شورایعالی انقلاب فرهنگی ) در تاریخ ۲۷ / ۱۲ / ۸ به تصویب هیأت موسس دانشگاه رسیده است با التفات به فرمان مورخ ۶۲ / ۱۲ / ۶ حضرت امام خمینی (ره) که مصوبات شورایعالی انقلاب فرهنگی را دارای اعتبار و اثر قانونی اعلام فرموده اند در حکم مقررات استخدامی خاص موضوع ماده ۱۸۸ قانون کار می باشد؛ به این ترتیب، کارکنان این دانشگاه از شمول قانون کار خارج می شوند. توضیح این که بر اساس مقررات آیین نامه ياد شده صرفا کسانی که به یکی از صور سه گانه رسمی، پیمانی و یا خرید خدمت مذکور در ماده ۲ آیین نامه به خدمت دانشگاه در آیند تحت پوشش قانون کار قرار نمی گیرند و دیگر کارکنان صرفنظر از نوع شغلشان مشمول قانون کار خواهند بود