موضوع: اجرای تبصره ۲ ماده ۴ آیین نامه اجرائی بند “و” ماده ۸۰ قانون برنامه پنجم توسعه و بند 7-1 دستورالعمل اجرائى آن
در اجرای تبصره ۳ ماده ۴ آئین نامه اجرائی بند “و” ماده 80 قانون برنامه پنجم توسعه موضوع تصویبنامه شماره ۱۰۵۰۶۱ت ۴۶۹۱۶ مورخ ۹۰/۵/۲۲ و پیرو بند ۷-۱ بخش چهارم دستورالعمل اجرائی بند “و” ماده قانونی فوق الذكر به شماره ۱۰۴۸۷۳۷/۱۰۰۰۳۵۱۵ مورخ ۹۰/۸/۱4 و در جهت ایجاد وحدت رویه در نحوه تداوم اعمال معافیت حق بیمه بخشی از حق بیمه سهم کارفرمایی موضوع ماده ۱۰۳ قانون برنامه چهارم توسعه در خصوص نیروی کاری که کمتر از ۵ سال از تسهیلات قانون یاد شده برخوردار شده اند و بهره مندی آنان تا سقف ۵ سال با رعایت آئین نامه مزبور توجه واحدهای اجرائی تابعه را به نکات ذیل معطوف میدارد:
1)کارفرمایانی که با رعایت آئین نامه اجرائی ماده ۱۰۳ قانون برنامه چهارم توسعه تا اسفند ماه ۸۹ از معافیت حق بیمه سهم کارفرمایی بابت نیروی کار موضوع ماده قانونی فوق الذکر (نیروی کاری که کمتر از ۵ سال از تخفیفات یاد شده بهره مند گردیده و مجموعاً تا سقف ۵ سال مشمول مفاد ماده ۳ آئین نامه مزبور خواهد بود ) برخوردار شده و از ابتدای سال ۹۰ لغایت شهریور ماه سالجاری نیز نسبت به ارسال لیست و پرداخت حق بیمه نیروی کار موجود به همراه نیروی کار موضوع ماده ۱۰۳ قانون برنامه چهارم توسعه با رعایت ماده ۳۹ قانون تأمین اجتماعی بدون کاهش نیروی کار به همراه حق بیمه سهم کارفرمایی اقدام نموده اند و یا منحصراً نسبت به ارسال نیست و پرداخت حق بیمه سهم بیمه شده به انضام بیمه بیکاری و یا بخشی از حق بیمه سهم کارفرمایی اقدام نموده اند لازمست واحدهای اجرائی بشرح ذیل اقدام نمایند.
1-1) در صورتیکه کار فرما جهت شش ماهه اول سالجاری (۹۰) و با رعایت ماده ۳۹ قانون تأمین اجتماعی نسبت به ارسال لیست و پرداخت حق بیمه با نرخ کامل کارکنان شاغل موجود و نیروی کار موضوع ماده 103 قانون چهارم توسعه اقدام نموده است می بایستی با رعایت آئین نامه اجرائی به میزان 18درصد حق بیمه سهم کارفرمایی پرداختی و با رعایت بند 2 ذیل به حساب بستانکاری کارگاه منظور گردد.
2-1) در صورتیکه کار فرما جهت دوره یاد شده منحصراً نسبت به ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان یاد شده (۷درصد سهم بیمه شده باضافه ۳ درصد بیمه بیکاری) با رعایت ماده 39 قانون تامین اجتماعی اقدام نموده است، لازمست نسبت به پیگیری مانده 2 درصد حق بیمه سهم کارفرمایی با رعایت مقررات اقدام و میزان 18 درصد حق بیمه سهم کارفرمایی طبق فرم شماره یک تکمیل و جهت تجمیع اطلاعات به اداره کل استان ارسال شود:
3-1)در صورتیکه کارفرما جهت دوره یاد شده نسبت به ارسال لیست و پرداخت بخشی از حق بیمه کارکنان یاد شده (7 درصد سهم بیمه شده باضافه 3 درصد بیمه بیکاری به همراه بخشی از حق بیمه سهم کارفرمایی بابت نیروی کار موضوع ماده 102 قانون برنامه چهارم توسعه اقدام نموده است لا درصد (معافیت آئین نامه اجرایی مذکور ) به حساب بستانکاری منظور و نسبت به مطالبه 2 درصد باقیمانده برابر مقررات اقدام گردد:
(۲ در صورتیکه واحدهای اجرائی تابعه جنت شش مایده اول سالجاری نسبت به صدور اخطاریه ناشی از گردش حساب بدهکار و بستانکار کارگاه اقدام ننموده اند ،لازمست با بررسی دقیق و حائز شرایط بودن نیروی کار موضوع ماده ۱۰۳ قانون برنامه چهارم توسعه با لغو عملیات ریاضی و فنی لیستهای ارسالی و مجدداً انجام عملیات ریاضی و فنی لیستهای مزبور میزان پرداختی سهم کارفرمایی(18درصد) جزء بستانکاری کارگاه منظور و چنانچه اخطاریه صادر و بدهی قطعی گردیده است با تنظیم صورتجلسه و شرح سند اصلاحی نسبت به اصلاح سند مربوطه اقدام و میزان معافیت حق بیمه سهم کارفرمایی را با رعایت آئین نامه مزبور طبق فرم شماره یک تکمیل و به جهت تجمیع اطلاعات به اداره کل استان ارسال گردد.
3) اداره کل استان می بایستی با توجه به فرمهای تکمیل شده توسط شعب تابعه نسبت به تکمیل فرم شماره ۲ اقدام و مراتب را تا ۹۰/۱۱/۱۵ به اداره کل درآمد حق بیمه اعلام و فایل اکسل مربوطه را از طریق سایت معاونت فنی و درآمد به نشانی ۱۰،۳۰,۴۴٫۵۳ HTTP و از مسیر آنلاین مسام / صندوق پستی ارسال پیام/ ستاد مرکزی / اداره کل درآمد حق بیمه به صندوق پستی اداره نظارت جهت تأمین اعتبار مربوطه ارسال نمایند.
(۴ هر گونه مسئولیت عدم اعلام به موقع میزان معافیت اعمال شده و یا اعمال معافیت خارج از ضوابط یاد شده بعهد مسئولین شعب تابعه خواهد بود.
در این مطلب به بررسی اجرای تبصره ۲ ماده ۴ آیین نامه اجرائی بند “و” ماده ۸۰ قانون برنامه پنجم توسعه و بند 7-1 دستورالعمل اجرائى آن پرداختیم. در صورت داشتن هرگونه سوال در بخش نظرات با ما در میان بگذارید تا همکاران ما در مرکز صبا مشاور در اسرع وقت پاسخگوی شما عزیزان باشند.
